【気になる報道 通信障害】神奈川、横浜みなとみらいより経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/09 令和4年7月9日(土曜日)いつもブログをご覧頂きありがとうございます。健康でブログを書くことができ、感謝致します。リスクマネジメント実務経験NO.1のわたくしがアドバイスさせて頂きます。昨日は、…
2【SDGs GOAL14】神奈川、横浜みなとみらいより未来をつくる経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/08 いつもブログをご覧頂きありがとうございます。GOAL14海の豊かさを守ろうLIFEBELOWWATER自然を守っていくこと。人間の使命です。これ以上、海を汚さない。人間が食べる魚類にも影響しユクユク人間…
【ハラスメント防止 7 パワハラ】神奈川、横浜みなとみらいより経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/08 令和4年7月8日(金曜日)いつもブログをご覧頂きありがとうございます。健康でブログを書くことができ、感謝致します。本日は、パワハラ行為類型の2精神的な攻撃(脅迫名誉棄損ひどい暴言)あきらか…
2【SDGs GOAL13】神奈川、横浜みなとみらいより未来をつくる経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/07 いつもブログをご覧頂きありがとうございます。GOAL13気候変動に具体的な対策をCLIMATEACTION台風のシーズンになってきますが、気候変動で大型にならないとよいのですが。------------------------…
【判例お役立ち情報】神奈川、横浜みなとみらいより経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/07 いつもブログをご覧頂きありがとうございます。管理監督者の給与に関することです。ことぶき事件最高裁判決第2小法廷平成21・12・18判決管理職監督者にも深夜割増手当を支給せよです。各社、管理…
【緊急発信 七夕祭り感染注意】神奈川、横浜みなとみらいより発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/07 令和4年7月7日(木曜日)いつもブログをご覧頂きありがとうございます。今日も健康でブログを書くことができ、感謝致します。今日は七夕、皆様、願いごと各自あると思います。幼い頃、短冊に願いごと…
2【SDGs GOAL12】神奈川、横浜みなとみらいより未来をつくる経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィスTAMAKI 2022/07/06 いつもブログをご覧頂きありがとうございます。GOAL12つくる責任つかう責任RESPONSIBLECONSUMPTIONANDPRODUCTION消費者の目は厳しい。素材、環境に優しい、素材、人間の身体に優しい。そういう商品…
【基礎用語不安解消 7 育児・介護休業①】神奈川、横浜みなとみらいより経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィス TAMAKI 2022/07/06 令和4年7月6日(水曜日)いつもブログをご覧頂きありがとうございます。今日も健康でブログを書くことができ、感謝致します。先日、わたくしも外部セミナーを受けて参りました。テーマは、育児・介護休業法…
2【SDGs GOAL11】神奈川、横浜みなとみらいより未来をつくる経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィスTAMAKI 2022/07/05 いつもブログをご覧頂きありがとうございます。GOAL11住み続けられるまちづくりをSUSTAINABLECITIESANDCOMMUNITIESインフラが整っている。きれいなところ空気がいいところこれからの若者働く場所を…
【安全衛生管理 通信】神奈川、横浜みなとみらいよりコンプライアンス経営の経営者様へ発信|労務コンサルタントオフィスTAMAKI 2022/07/05 令和4年7月5日(火曜日)いつもブログをご覧頂きありがとうございます。今日も健康でブログを書くことができ、感謝致します。日曜日から全国で発生したKDDIの通信障害。安全管理、衛生管理体制で、日頃…