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本日は労働判例についてです。

 

日本勧業経済会事件 

 

最高裁　大　昭和３６．５．３１

 

ちょっと古い判例ですが、

 

 

 

 

 

 

未払いの賃金

 

倒産後、

 

たとえ労働者が会社に背任行為を行って

 

損害賠償の問題となっても

 

相殺をすることはできないのです。

 

 

 

 

 

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